Darbuotojų įsitraukimo didinimas AB „Baltijos bankas“

dc.contributor.author	Margevičienė, Akvilė
dc.date.accessioned	2022-09-19T12:01:06Z
dc.date.available	2022-09-19T12:01:06Z
dc.date.issued	2022-06-07
dc.identifier.uri	http://dspace.kaunokolegija.lt//handle/123456789/6784
dc.description	The theoretical part of the work defines the concept of employee engagement, theoretical models of employee engagement and factors that promote employee engagement. In the analytical part of the work, the conducted research in the organization is analysed. The project part of the thesis presents the possibilities for increasing employee engagement in BALTIJOS bankas, AB.	en_US
dc.description.abstract	Teorinėje darbo dalyje apibrėžiama darbuotojų įsitraukimo sąvoka, teoriniai darbuotojų įsitraukimo modeliai ir veiksniai skatinantys darbuotojų įsitraukimą. Analitinėje darbo dalyje analizuojamas atliktas tyrimas organizacijoje. Projektinėje darbo dalyje pateikiamos numatomos AB „Baltijos bankas“ darbuotojų įsitraukimo didinimo galimybės.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	Darbuotojai, įsitraukimas, didinimas, problema, organizacija, priemonės.	en_US
dc.title	Darbuotojų įsitraukimo didinimas AB „Baltijos bankas“	en_US
dc.title.alternative	Increasing Employee Engagement in BALTIJOS Bankas, UAB	en_US
dc.type	Other	en_US