Darbuotojų kaitos mažinimo galimybės UAB „Litcargus“
| dc.contributor.author | Leonavičiūtė, Inga | |
| dc.date.accessioned | 2019-08-16T10:47:51Z | |
| dc.date.available | 2019-08-16T10:47:51Z | |
| dc.date.issued | 2019-06-18 | |
| dc.description | The structure. The theoretical part examines theoretical aspects of employee turnover. Second part of the thesis consists of research results and main reasons of employee turnover at UAB “Litcargus”. Final part of the project offers suggestions and means to stabilize the employee turnover. | en_US |
| dc.description.abstract | Darbo struktūra. Teorinėje dalyje nagrinėjami personalo kaitos teoriniai aspektai. Antroje baigiamojo darbo dalyje aprašomi tyrimo rezultatai, nurodomos UAB ,,Litcargus“ pagrindinės personalo kaitos priežastys. Projektinėje dalyje pateikiami pasiūlymai ir priemonės personalo kaitai stabilizuoti. | en_US |
| dc.identifier.uri | http://dspace.kaunokolegija.lt//handle/123456789/2348 | |
| dc.language.iso | other | en_US |
| dc.subject | Darbuotojų kaita, mažinimo galimybės | en_US |
| dc.title | Darbuotojų kaitos mažinimo galimybės UAB „Litcargus“ | en_US |
| dc.title.alternative | Opportunities to Reduce Employee Rotation in UAB Litcargus | en_US |
| dc.type | Other | en_US |
Files
Original bundle
1 - 1 of 1
Loading...
- Name:
- Leonavičiūtė.Inga-AD6.pdf
- Size:
- 1.11 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- Leonavičiūtė Inga, AD-6