Darbuotojų motyvavimo ir pasitenkinimo darbu didinimas UAB „Ignera“

dc.contributor.author	Nekrošienė, Justina
dc.date.accessioned	2022-09-19T12:25:39Z
dc.date.available	2022-09-19T12:25:39Z
dc.date.issued	2022-06-07
dc.identifier.uri	http://dspace.kaunokolegija.lt//handle/123456789/6791
dc.description	The theoretical part of the work presents a theoretical analysis of motivation and job satisfaction. In the analytical part, IGNERA, UAB is characterized, the analysis of motivation measures, applied by the company, is conducted. The analysis of the results of employee motivation and job satisfaction survey is presented. The project part presents solutions to increase employee motivation and job satisfaction.	en_US
dc.description.abstract	Teorinėje darbo dalyje pateikiama motyvavimo ir pasitenkinimo darbu teorinė analizė. Analitinėje dalyje charakterizuojama UAB „Ignera“, atliekama įmonės taikomų motyvavimo priemonių analizė. Pateikiama darbuotojų motyvavimo ir pasitenkinimo darbu tyrimo rezultatų analizė. Projektinėje dalyje pateikiami sprendimai darbuotojų motyvavimo ir pasitenkinimo darbu didinimui.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	Darbuotojas, motyvavimas, pasitenkinimas, darbas, sprendimai.	en_US
dc.title	Darbuotojų motyvavimo ir pasitenkinimo darbu didinimas UAB „Ignera“	en_US
dc.title.alternative	Improvement of Employee Motivation and Job Satisfaction in IGNERA, UAB	en_US
dc.type	Other	en_US