Darbuotojų motyvavimo gerinimas Pravieniškių pataisos namų-atvirojoje kolonijoje

dc.contributor.author	Dagilienė, Vitalija
dc.date.accessioned	2020-07-15T11:30:20Z
dc.date.available	2020-07-15T11:30:20Z
dc.date.issued	2020-06-26
dc.identifier.uri	http://dspace.kaunokolegija.lt//handle/123456789/3466
dc.description	It is impossible to imagine civil service without efficient civil servants who help to shape the future of the state. In order for civil service to be effective, attention must be paid to employees motivation. Employees who are motivated strive for higher work results and stay loyal for their organization.	en_US
dc.description.abstract	alstybės tarnybos neįmanoma įsivaizduoti be efektyviai dirbančių valstybės tarnautojų, kurie padeda formuoti valstybės ateitį. Siekiant efektyvumo valstybės tarnybos sistemoje dėmesys turi būti skiriamas darbuotojų motyvacijai ir motyvavimui. Motyvuoti darbuotojai siekia aukštesnių darbo rezultatų, taip pat išlieka lojalūs savo organizacijai.	en_US
dc.language.iso	other	en_US
dc.subject	Darbuotojų motyvavimo gerinimas, Pravieniškių pataisos namai-atviroji kolonija	en_US
dc.title	Darbuotojų motyvavimo gerinimas Pravieniškių pataisos namų-atvirojoje kolonijoje	en_US
dc.title.alternative	Improvement of employee motivation system at Pravieniškės Correction House – Open Prison Colony	en_US
dc.type	Other	en_US